Sutarties salygos
Truputeli gal galesite padeti isaiskinti keleta sutartyje paminetu salygu.
Sutartis yra sudaryta tarp dvieju imoniu. Viena is jus isipareigoja suteikti darbo kitos imones vilkikui. t.y sutartyje numatyta tokie punktai (cia as tik svarbiausius mano manymu parinkau):
*suteikti 300 dienu nepertraukiamo darbo vilkikui(duoti kroviniu)
*Laiki t.y per 30 dienu nuo pateiktos saskaitos apsimoketi uz vilkiko paslaugas;
*Nutraukti sia sutarti be jokio perspejimo jeigu viena is saliu nevykdo isipareigojimu;
Ir dabar pati linksmiausia dalis:
Subrangovas isipareigoja sumoketi XXXXX bauda, jeigu tiesiogiai arba per susijusius asmenis PATEIKS (AR PRIIMS) pasiulyma imones XXX klientui del vezimo ar ekspedijavimo.
Dar manau, kas svarbu, kad sioje sutartyje nera numatyta jokia data iki kada ji galioja.
O dabar istorija:
Mes kaip sios imones subrangovai, jau metai kaip nebegauname jokio darbo vilkikui, nors ir atsiskaite su mumis taciau ne per 30 dienu o po puses metu, kaip as suprantu si imone pazeide sutartyje numatytus du punktus (isipareigojo duoti darbo, taip pat laiku atsiskaityti). Na aiskus mes pradejome ieskoti kitu partneriu, su kuriais butu galima dirbti, todel susitikome derybu su sios imone KLIENTE, t.y imone kuri jau dirba su ta XXX imone. nors jokiou sutarciu nepasiraseme, ir panasiai, tiesiog PASIULEME ateityje bendradarbiauti.Taip pat dirbame ir sukitomis imonemis pagal vienkartinius uzsakymus taip pat kaip ir ta XXX imone,
Dabar si imone su kuria turime sutarti, bando prikabinti mano mineta [unkta, del baudos jeigu mes PASIULYSIME ar PRIMSIME pasiulyma dirbti su ju klientu! Nors iskur mums zinot kas tie ju klinetia, sutartyje nepamineti jie gi,
Dabar ant kiek tai rialu kad ju priekaistai yra realus?
darbo Jums isipareigojo duoti 300 dienu… susiskaiciuok dienas… jei 300 dienu darbo turejot, viskas, daugiau gali nesitiket
Nezinojimas nuo atsakomybes neatleidzia Pasidaryk sutarti su ju klientais ir jie tau parodys savo sutartis su jais, kad jie is tikruju yra ju klientai, o tada nuo baudos neissisuksi
geriausia butu sugalvoti priezasti ir issiusti jiems registruota laiska del sutarties nutraukimo. o jau tada daryk ka nori…
bet i ka ziurejai, kai pasirasinejai tokia sutarti?
DArbo jis isipareigoja duoti 300 dienu kas met. t.y kiekvienais metais.
Del tu klientu, na o dabar ka reiktu traktuoti kaip tos imone klinetu?
*Ta imone su kuria XXX imone turi bendradarbiavimo sutarti?
*Imone su kuria jie dirba pagal vienkartinis uzsakymus t.y papraso ir gauna krovini pagal vinekartini uzsakyma
*Nuo kurio momento iki kurio momento imone yra imones xxx kliente?
Tarkim mano ta sutartis galioja nuo 2005.01 iki 2007.01 o xxx imone su tariamu ju klinetu dirbo pagal sutarti ar vienkartinius uzsakymus nuo 2005.01 iki 2005.06 menesio, paskui nebedirbo, o mes su ja pradejom bendradarbiauti po to kai jie nebedirbo su sia imone, tai tokiu atveju ar galima tranktuoti kad mes pazeidem sutarti?
tokiu atveju pritaikyk anksciau savo pamineta punkta:
ir darbuokis sau i sveikata su kuo tik nori
dar pasistudijuok sutari ir gal rasi kaip prie ju prikibt del negauto darbo
tai as taip ir padariau, nutraukiua ta sutarti betn jau pats manau taip na kadangi kita puse neiprieme rasto is mane asmeniskai apie nutraukima sutarties, tai registruotu laisku pasiunciau. bet jis dabar suma kelia del to kas buvo kol sutartis nebuvo nutraukta.
skias klausimas ne visiskai i tema :
yra uzsienio (konkreciai latviu ir estu) kelios firmos, su kuriomis norima sudaryti sutartis del darbu. Darbai bus is musu puses, t.y. paslauga tiems latviukams ir estukams. Darbai bus atliekami LT teritorijoje. Klausimas kokios galimos tokio sandorio rizikos, i ka reiktu atkreipti demesi, apmokejimo niuansai, avanso niuansai ir t.t. ?
Laukiami patarimai ir nuomones 
Tai kai sutarti turesi, tada “kabliuku” ir ieskok . Sunku kazka iskarto atsakyti…
o siaip, labiau patarciau ne vien i kitos “stovyklos” siulomas salygas ir ivairius “kabliukus” gilintis, turetumet labiau apie patiems palankesnes salygas galvot .
Ale gal visai ir nedurns patarims isheja 
tai kai Lietuvoje su savais sutarti sudarineji tai viskas aisku, ale cia tipo uzsienieciai , galvoju ar butent del sio fakto nera kazkokiu povandeniniu rifu 
Sakykim uzsakovas man nesumoka visu pinigu ir pan, ar kitaip nesilaiko sutarties salygu 
Tai tam ir butina savas salygas pateikti, kad paskui basas neliktum . Elementariausia naudotis teisininku paslaugomis, kurie galetu konkreciai visas sutarties subtilybes isaiskinti. Siaip, as asmeniskai esu tik darbo sutarti sudares, rimtesniu, kaip tarkim kokios imones igaliotiniui, dar neteko . Bet visvien imone turi naudotis teisininku paslaugomis, taigi kitaip neitu ir sutarties ratifikuoti, tad sakyciau, be teisininko paslaugu cia nebus apsieita…